朱一一挥挥手让大家先安静下来，“大家说的都在理，这庙太小，菩萨不能太多！就算当了部门主管经理，也必须要做一些第一线的工作！所以，我看先成立如下几个部门好了！人事部，财务部，生产部，采购部，保卫部，销售部。余下的一些部门看情况在分期设立。另外，我拟打算另外成立两个特殊的部门，一个部门负责生猪的疾病健康，一个部门负责生猪的营养需求。这个本来可以归为生产部，但我觉得为了提起更多的重视，就单独设立两个部门出来！这两个部门我是寄予厚望了的，未来研制新型猪饲料和猪药就得依靠这两个部门！大家也都知道，我公司立志生产无污染绿色的猪肉和猪肉制品，那么设计开发属于我们自己的兽药和饲料就显得尤为重要！现目前我们公司人力财力有限，但这个规划必须要现在就设立起来！”</p>
大家对朱一一说的话点头称是，彼此再无异议。</p>
“嗯，既然大家都同意，那就先按照这个方案来办！新部门就先设立这样几个。人事，财务，生产，采购，销售，保卫，另外加上健康部和营养部！这不是拉大旗作虎皮，我只希望大家形成一个共识，那就是公司的未来必定会发展壮大，大家都踊跃为公司出一份力！另外，人事部经理我已经任命李若林来担任，其它部门请大家自荐和推荐！我的原则是尽量在咱们在座的这些同事中产生，而不需要我再去外面竞聘人员回来！在公司创立之初。大家都跟着我，这次设立各个部门，相对应来说，也算是给大家一次升职的机会，升职以后当然面临的就是加薪的问题！只要大家对公司有感情，我对大家也都是有感情的！我相信我不会看走眼，我也相信大家对公司的爱心。至于总经办就先暂时不设立了！我暂时也不需要秘书什么的！”</p>
这些情况也都是昨天朱一一宣布了的，所以大家对朱一一直接认命李若林为人事部经理并不表示惊讶，但大家对另外的职位却有些各自的想法了。</p>
“我给大家三天的时间！自荐加推荐，三天后。我们开会再讨论。到时候大家公开竞争上岗！不过，在这三天里，我要告诫大家的是，不许拉小集体。不许私下里搞小动作！如果发现这个情况。别说部门经理。就是我公司的员工，他都将做不成！”</p>
“还有，新成立的星山路项目组的事情。希望大家也都行动起来！好了，现在先散会了，等三天后，我们再来确定各部门的最终人选！当然，这个公司是我的，我有权随意任命，但我既然标榜了要让大家视公司如自己家，所以，我还是希望大家以主人翁的精神来对待这件事！每个人的能力有高低，当然所带来的职务上也会有所区分！好了，未尽事宜，咱们三天后再谈！”</p>
散会后！朱一一见天气有些炎热，就到各处的猪舍看了看！</p>
当然，他最关心的其实还是那口井打得如何了！因为前几天洪水和暴雨成灾，这都停工了几天。昨天才再次开工！他得尽快让猪群吃上万泉的水。不然喂再多的猪也起不到应该有的效果啊！</p>
养猪最重要的一点当然是猪群的整体健康！这经过一次暴雨灾害，猪群并没有波及到什么严重的疫情，除了几头猪最开始有些白痢和呼吸道感染之外，都还比较健康！</p>
可能是场地第一次饲养的缘故吧！病菌和病毒都不多，猪群也比较好控制。再加上处于散养的状态，使得情况比想象的乐观！</p>
朱一一看着这些健康成长的猪倒是非常满意！</p>
散会后，朱一一把李若林和周家林叫到办公室。</p>
“李经理，周家林，你们先筹备一下，今天是周五，明天或者后天你们就代表公司去益都招聘一些人才回来！主要就是两个方面的，饲料和兽医！我计划等注资变更做好之后，就成立一家饲料厂，规模不会太大，主要是做属于我们自己的饲料的研发！这就是说，我们得尽量让我们的猪吃上我们自己生产的饲料！你们去益都招一些人，然后叫这些人跟你一起拿出一套方案来！”</p>