转眼珮娴进厂就满月了。
进厂那天规矩定了后，大家倒相安无事。
只是和柚子单独的时间少了。一是她工作忙。二是凡俩人谈工作，珮娴必在场，她也基本不发言，实在要她表态，她就同意天临意见。三是天临在四合院的时间也越来越少，而且在的时候，通常昭姐不离左右。
珮娴对财务工作基本不闻不问，财务总监需要她签字的，她照签。
但是却紧跟着天临。天临和柚子谈工作，她在。天临和属下开会，谈工作，她在。天临和其他部门沟通工作，她也在。
天临一个人在办公室的时候，她也经常跑过来。天临忙自己的工作，她就在那里看文件、看书。
不久后，公司出了个奇葩的规定：一男一女单独在办公室时，门必须开着。
估计昭姐上次和天临在办公室有过，怕天临与珮娴故伎重演，联手柚子制定的。
员工持股计划很顺利，3000万股悉数认购出去，珮娴也认购了300万股。11月15日前，大家已缴款50%，天临也交了150万元。剩余部分12月31日前缴清。
现在全厂一心，朝着上市的目标努力。而要上市，首要任务扩大销售，增加收入。
珮娴也把主要时间放在了这里。
她清楚厂里的木器，无论木料还是工艺都是上乘的，价格也昂贵，主要顾客都是高收入群体。
而自己有天然优势。
他父亲的社交圈，多数都是京城企业主。而她母亲也多与京城名媛、富太交往。她本人也结识很多富二代、官二代。
一个兼顾各方的计划在她脑中形成。
她知道天临最在意的就是公司上市，只要对公司上市有利的事，他都会尽力去做。
然后是赚钱，他每周去酒吧驻唱、打七场挑战赛，这么拼命，不就是为了赚钱。
她后来知道，他之所以选择木器厂，就是因为销售提成能让他快速赚钱。现在他工作调整了，这块收入肯定少了。
于是她先找天临谈，摆出她的客户资源，提出让他在本职工作之余陪她去谈客户，增加公司销售，还说提成奖励8%都给天临。
天临说这是利公利私的好事，当即就答应了。但他提出主要人脉资源是她的，自己时间也有限，主谈好后，具体工作还需要销售经理来配合，所以奖励可以按照珮娴3%、天临3%、销售经理2%来分配。
珮娴说我的都给你。天临不同意。珮娴说那就按你说的办。
然后俩人去找昭姐，涉及奖励分配必须人力资源部同意。昭姐听后，想到天临要买股份可能缺钱，这不失也是个办法，至少比他找珮娴或柚子借钱好。于是就同意了。
然后三人一起去找柚子汇报。柚子觉得那里有些不妥，但也说不上来，加上连她的同盟昭姐都同意了，她也只好同意。
珮娴回办公室马上开始列出潜在客户清单，还打电话给他父母，要他们提供名单。
然后他排出天临有空的时间，周一至周三晚上，周一至周五中午。晚上时间充裕自不用担心。中午公司只有两个小时吃饭休息的时间，只有上午提前半小时出门，下午推迟半小时上班，凑起来三个小时，来回程加简便午饭基本够。
周一至周五上班时间拿出一个小时来做销售工作，估计柚子、昭姐也会批准吧。实在不行，就早半小时上班，晚半小时下班。
珮娴要求父母近期应酬尽量安排在周一至周三晚上，她和天临要参加。
她父母说之前你不是不爱参加他们宴会嘛。
她说你们朋友不是老问女儿婚况嘛，现在就让他们都看看女儿女婿。
父母一听都很开心，说早就盼着这一天了，马上安排。还说今晚你就把宝贝女婿带回家我们先看看呗。
珮娴一看今天是周三，就说要想看你们就抓紧安排和朋友的晚宴，不然就要到下周了。
然后她开始给她的闺蜜打电话，让她们帮忙列出潜在客户清单。
中午珮娴就接到父亲电话，约了公司总裁、两位副总裁三家一起到家里晚宴。
珮娴高兴地和天临说，今晚要出任务了。并让天临站起来，上下打量天临，摇了摇头，说你这套衣服不行。
天临：“我这衣服怎么不行了？”
珮娴刚想说不配范家女婿，觉得不妥，转而说：“不配木器厂副总经理的身份。”
天临说只要有利于销售工作，我就改。
珮娴：“那好，下去我们提早一小时出去，先帮你买套西装。”
天临：“不用，晴姨说了，买衣服就找她。”
珮娴愠怒：“她是你妈呀，还是你老婆，买衣服非得找她！”
天临顿觉失言，解释说：“她是服装设计师嘛，是专业人士。要不让她帮我们俩设计一套？”