公司的练习生，许牧一个都不认识。
赵红带着他前往下面一层排练室，“一会有个组内小考，你以专业的眼光看一看谁的资质好。要是能在这一批练习生里面挖掘一两个好苗子，也没枉费公司两年来的投入。”
“练习两年了？”许牧好奇。
“小两年。”
“都学了些什么，和我说说。”许牧倒是来了兴趣，他还是第一次近距离接触久闻大名的练习生，不知道具体是个什么样的操作模式。
赵红介绍道：“声乐，形体，舞蹈，表演，各方面都有学。学员们在这期间也会根据自己的特长爱好选择一门到两门专业课精修。一会的小考，是一次综合性的考试，不拘泥于单一形式。”
“学得挺杂的。”许牧感慨了一句，难免生出了新的疑问，学的这么杂，能学好吗？别学了个半桶水响叮当，样样都懂一点却样样都不行。
这样是不行的！
一个人想成为演艺圈的全才，其实是很难的，不仅需要大量的时间练习，还需要大量的实战机会。影帝不是靠拍一部电影就称之为影帝。
凡是出道就拿影帝的演员，基本上都是高开低走。第一部电影就拿影帝，是他演技好吗？
未必！
极大可能是角色人设贴近演员本身，恰好这个人设又喜获评委的喜欢，天时地利人和，影帝就到手了。
后续继续演戏，人们就会发现，这个影帝好像也不怎么样嘛。一旦饰演脱离演员本人性格的一些角色，就显露出底气不足，演技不足，甚至学识不足。
反倒是那些厚积薄发的影帝，或是经过多部电影电视剧打磨的影帝，他们的戏更显说服力。
总结起来就是，就算有天赋，也需要大量的练习，实践的累计。
迅公子是公认的天赋流，也是在影视剧里面磨练了好些年，才开始了刷奖生涯。
这些练习生，区区两年时间，学得还这么杂。当许牧走进排练室的时候，他对这些练习生基本不抱什么期待。能不尴尬就行了。
赵红偷偷告诉他，“这里面有几个唱歌的好苗子，一会你可以听听。”
许牧了然一笑，天赋流！他很期待天赋流的表演，希望能让他衷心鼓掌。
“集合了！”负责练习生的李老师一声招呼，学员们按照高矮顺利男女分开站成了两排。
“今天是年终小考，我们特意请来了许老师。跟许老师打个招呼。”
“许老师好！”
许牧起身挥挥手，“大家好好考，拿出最好的水平，不用紧张，我不会吃人。”
“哈哈哈……”
接下来李老师宣布小考流程，抽签决定上台先后。
赵红悄声问许牧，“你觉着哪个让你眼前一亮，上镜能让人眼前一亮？”
“这批练习生都长得挺好，男生帅气，女生娇俏漂亮。而且年纪都不大，最小的十七岁，最大的也才二十一岁。公司从哪里网罗这么多俊男靓女？”
许牧真的很好奇。
能将这么多俊男靓女集中在一起，应该不容易吧。
赵红却告诉他这事特简单，“去各大艺术学校，各大培训机构挑人，一挑一个准。而且，下面这些学校每年都会主动向我们推人，巴不得我们能将他们的学生带走，以此作为宣传噱头，招收更多的学生。”
“听起来好像是互惠互利，关键是公司真能成功将这些人推到市场上吗？”许牧表示怀疑。
“很难！”赵红也没隐瞒，“每年各大公司至少上千的练习生，但真正能成功推向市场的人，不足千分之一。”
“被淘汰的人怎么办？”
“各回各家，各找各妈。练习生年纪超过二十二，还没推出去的话，赖着不想走也不行，公司不可能一直养着他们。而且，会有源源不断更年轻的血液补充进来。”
“太残酷了！”
许牧突然意识到，今天他的一句话，就有可能决定某个学员的未来，究竟是继续被培养，还是回家找妈。