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第四百零二章 四年发展(下)(2 / 2)

接着,就是寻找最合适的进化生物,找到,带回煌煌岛,进行培养。

除了白虎,因为个性冲突问题只带回小老虎九锋一个进行培养外,青龙和玄武的候选者,都是带回来三个同时进行培养。

虽说如此一来,培养它们所耗费的资源会成倍的增长,但这些小家伙本身的实力天花板就很高,至少都具备达到神兽巅峰的可能性。

所以,即便是竞争圣兽之位的失败者,对煌煌岛来说,也是顶级的力量了,亏,那是肯定不会亏的。

当然了,有所倾斜也是必须的。

因为即便雷九找到所有万事如意卡上给出的神珍和宝物,也不够将它们全部培养到神兽巅峰。

如此一来,在尽可能的搜寻有利于它们成长的宝物同时,雷九也要对它们的成长进度进行摸底。

进度快,底蕴强,成功率高的,会得到培养资源方面的倾斜。

到现在为止,只有小老虎,呃,现在已经可以把小字给去掉了。只有老虎九锋的实力锋突破到超阶2。

不光是因为它入岛的时间更长,还因为它独享了培养资源。

前阵子,九歌和克罗利才带着它去了西锋巽金所在的岛屿,成功将之收进体内带了回来。

不过,进入2其实并不算什么,从初入2,到2巅峰的这一段路,才是最难走的。

九歌之所以能在短短三年的时间里走完整个进化过程,那是自身独特天赋和因缘际会综合的结果。

它们没有类似于九歌焰命天赋那样的捷径,即便有着资源和宝物的帮助,一步一步的帮它们不断的突破战力上限,却仍需要付出大量的努力和时间。

雷九的耐心还算可以,即便有补全兽神柱这个神器的诱惑在前面摆着,有跟海兽闹翻的压力在后面推着,他也没什么急躁的表现。

他明白,事情要一步步来,稳扎稳打,特别是对这些晋升圣兽的候选者们更是如此。

如果因为前期急躁而导致根基不够深厚,底蕴不够牢靠,将来在晋升圣兽的最后关头后继无力的话,那结果才真让人想哭呢!

四年中,岛上还有一处显著的变化提升,经过长时间的祭祀,薪火的等级终于提升了。

之前的薪火,并没有等级显示,只有个供奉效果的标识:势力所属人族孕育率5人族个人属性成长速度5,特长、技能提升速度5所有火属性技能、天赋威力5。

这次升级之后,薪火的名称后面多出来个1的等级标志。

供奉效果也有了不小的变化:

势力所属人族孕育率7人族个人属性成长速度7,特长、技能提升速度7所有火属性技能、天赋威力7,出生婴儿资质些微改善!

各项属性加成多了2,提升的其实并不算多。

不过考虑到其仍能继续升级,而且是被动的覆盖全岛,效果已经算不错了。

特别是新增加的那条,可以改善出生婴儿的资质。

这个就厉害了,这代表着煌煌岛未来的发展潜力。

虽说现在还只是些微改善的程度,不过薪火的等级不是还能继续提升嘛

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