远在数百公里外的特伦堡，此时正面临着一大堆麻烦。
经过了这么多天，费迪南德公爵的高压政策所带来的后遗症终于爆发出来了。
就在三天前，当洗煤厂完工的时候，特伦堡的“事故”也跟雨后春笋一样的冒了出来。
这次完工伴随着工资的发放，没错，上次计划被苏文义调整了，特地迎合了洗煤厂的竣工。
能吃饱有有钱拿，这是所有人期待已久的，特别是苏文义承诺的正式员工的身份所给出的福利，更是让所有人都打破了脑袋往里面挤。
在出结果的前几天，所有人都跟不要命了似的干活，但疲劳容易引起事故，所以苏文义要求守卫严格执行，就因为这个居然还有人跟守卫闹出了矛盾，结果被打了，这让苏文义严厉批评了双方。
当然，被批评的守卫自然不满，甚至有些人背地里还说起了苏文义的坏话。
因为在这种大环境下，他们的阶层可是比那些平民要高的，而且还是执行着苏文义的命令。
事后苏文义也反思了一下，当时他确实是冲动了，没有考虑到后果，所以现在他在这些守卫之中的评价非常糟糕，甚至有些人背后诅咒他应该被吊死。
对于这些苏文义想了一个办法，那就是变相的改变原有规矩。
怎么改变呢？
阶层的体系目前肯定是难以撼动的，而且做出改变的人一定会被群起而攻之，所以苏文义并不会以此为突破点。
想让这些破事尽量少一些，目前最有效的方法就是把两边分开，这样避免两边接触的同时，再从新设立规矩。
除了工人们应该遵工厂的守规矩外，执法人员也应该如此，而且要更加严格，另外这些执法人员也应该被上一道紧箍咒才行。
但这可不是容易的事情，特伦堡的士兵们的素质参差不齐，安置自然就有了困难。
再加上特伦堡内外城频发的矛盾，苏文义觉得是时候一个警局了，到时候局长就用骑士来担任，然后选择合适的士兵当警员。
至于其余的嘛，统统拉出去替他办事，比如采购，宣传之类的，为入冬后的拍卖会做准备。
所以这些天他一直在忙于统计人员信息。
“这些人应该适合担任警员，至于副局长和局长的话，我推荐这两人。”
说着苏文义指着米歇尔和尼罗。
选择这两人除了肥水不流外人田外，主要还是性格。
尼罗的性格是标准的骑士，他为人公正，勇敢，忠诚，是最合适领导众警员的人选，而且他的实力强大，黄金徽章的拥有者足够震慑一切局面。
而与尼罗相反，米歇尔性子大大咧咧，容易与人打成一片，用他来当做纽带再适合不过了。
但是他的缺点也很明显，那就是冲动，做事不怎么过脑子，所以他上面还要有一个能压制他的，那就是尼罗。
而且在小队里的时候，苏文义就能看的出来，实际上尼罗的性格缺陷非常严重，与其让他这样下去，不如给他找点事情做，相信安塞尔伯爵的命令他是不会违抗的。
“这就是你说的用来专门维持治安的组织？”