叶少听得心里感慨，真没想到三个家伙还会为他考虑。』2
他也确实为这事感到有些为难过，后来才想了单独成立一个训练部。
他们这些在训练工作的教员，以后和训练的绩效挂钩起来，来解决这件事。
现在听到三个都这样说，对这三个人就更加看重了。
叶少便说道：“既然你们三个都这样认为，也愿意为我分忧，我很高兴。不瞒你们说，我对这件事确实感到有些为难。
“现在你们都这样说，那这样，你们三个以后都套公司部门领导的薪酬，绩效单独算。下一步公司已经决定实施股权激励了，你们三个也同样列入参与股权激励。
“我相信，如果按照公司现在的展度和业绩情况，你们的总收入不会小于八十万的年薪。你们看怎么样？”
韦阳点点头说：“如果是整个公司一套方案，那我们就接受。”
高兵也说：“这样，我们也才会心安理得。”
段小符也道：“教官，你一直在为我们考虑。真的让我们好感动。”
叶少道：“你们出来也就是为了赚钱，以后可以找个好老婆，让家人过得幸福一点。我现在做为你们的老板，我就有责任和义务让你们赚到更多的钱的。
“我要是不为你们考虑，你们会为公司考虑吗？当老板除了谈业务做生意外，就是想办给员工不断提高收入。这是正常的，也是应该的。”
高兵道：“教官，现在大多数老板可不会像你这么想。他们最好是把员工的收入都压榨光了才好。”
叶少摇着头说：“真正想把企业做大做好的人，绝对不会那样去做，更不会那样去想。因为员工是公司的最大的财富。”
韦阳感慨道：“教官，这一生能遇到你。那真是我们这一批保安的幸运。待遇上的事，我们都不再说什么了。你觉得怎么做好，我们都接受。”
“韦队长说得好，我也跟他一个意思。”高兵说。
段小符也连连点头道：“对，教官。我们都听你。”
叶少摸了摸鼻尖说：“我知道你们尊重，但这事一进入公司的流程就不可能是我一个人说了算了，都得按公司的规定来办。你们该得的，你们也不用客气。”
韦阳点点头说：“教官你说得有道理。刚才你说有两件事，这件事我们没有意见了，薪酬都按公司的规定去办就行了。我们都会接受。那另一件事呢？”
叶少看了韦阳一眼，觉得这小子还真有些聪明，看来已经想到今天晚上自己找他们要说的事主要是第二件事了。
叶少便也不隐瞒地说道：“我可能很快就会恢复军藉了。”
“恢复军藉？教官，你要重新去当兵吗？”高兵眼睛一下就亮了起来，“这是为什么？”