而且从提拔杰克为分管地下拳场的副经理上也是向众人传递了一个信息，如果你们出了问题，绝对是有大把的人可以取代你们！
“安德烈，你去清理一下中田浩男的财产，他从酒店贪污了那么多，他的财产全部充公，算作对酒店的补偿。”
“是，李先生。”安德烈站起来，恭恭敬敬地回答。安德烈亲眼目睹了崔泰邦与那个印度人的搏斗，他自问在被人下了镇定剂之后绝对没有办法应对一个被注射了兴奋剂的人。作为俄罗斯的前特种兵，对崔泰邦这样的强者，安德烈一向是敬佩的。更不用说他接到的命令原本就包含积极配合崔泰邦。
但是，这句话听到别的经理耳朵中却是这样一个意思：如果你们不老实，就算你们下来了还要被我清算。
崔泰邦接下来轻轻一笑，坐到主席位上淡淡地说道：“各位，接下来请大家汇报一下这段时间的工作情况。”
这种工作汇报的会议，崔泰邦刚来的时候也开过，虽然各个经理当时也很积极主动地向崔泰邦汇报，但都是些假大空的东西，基本上任何实质性的东西都没有。他们每个人都是在自己所在部门工作了很久的人，只要他们有心隐瞒，崔泰邦这样刚来这里，两眼一抹黑的人完全搞不清状况。
但是，这一次不一样，每个经理虽说不是把自己的所有秘密都说出来，但是针对各自部门的报告都还算做到了如实相告，好的一面和坏的一面都提到了。
事情终于向好的方向发展了，自己不用每次都对着各个部门的报表来苦苦思寻这些数字背后包含着什么样的信息。如今，他们可以主动谈问题，将大部分的实情告诉自己，自己以后做决策的效率和有效性将能够获得很大提高。
崔泰邦静静地听着各个部门主管的汇报，但是并没有直接发表任何意见，不时在自己的记事本上记录着什么，或者与坐在自己身边的乔治兰特小声议论着什么。
在最后一个经理汇报完之后，崔泰邦轻轻地合上记事本，表扬各个经理前段时间的工作，毕竟人家还是有在工作的，而且现在对崔泰邦也配合了很多，适当的表扬是有必要的。
“……最后，我想跟大家说的是，这段时间，各位都很尽心尽力，大家都辛苦了，希望我们再接再厉，让亚洲湾酒店更上一个台阶。像今天这样的会议我觉得很有必要，能够起到及时沟通的作用，在座的各位也能够对酒店的现状有足够的了解，这样吧，以后每周开个管理层会议，以此成为例会，各位觉得如何。”
崔泰邦的目光在在座各人的脸上扫过，那些原本亚洲湾酒店的老臣子的目光都不敢与崔泰邦直视，今天，崔泰邦给他们的心理威压太大了。
“李先生的提议非常好，我觉得每周开这样一个例会能够让我们及时发现问题，解决问题。”有人很快相应了崔泰邦的话，第一个跳出来附和，印度裔的行政主管普塔帕。
紧接着，其他的各个经理，主管们也纷纷表态支持，崔泰邦是名正言顺的boss，而且手段也颇为高超，搞小动作的中田浩男就是前车之鉴，还是紧跟领导有饭吃。
崔泰邦点点头，对大家的表态感到满意，“接下来，我要宣布一个好消息。”