经过第一轮的挑选，只剩下一半的人选。韩杰让他们一起来到经理室，一起面试。让他们逐个说出自己的优势。并且针对管理方面提出了一些尖锐的问题。就这样又剔除了一半的人，最终留下了八个人。
在与夏丽进行简单的讨论之后，韩杰针对这几个人的特点，安排了不同的职务。换句话说，岗位都已经定了下来。
当然，现在的岗位只是暂时的，具体还得看将来各自的表现。说实话，就这八个人，韩杰最终只想留下四个人，其余的四人在三个月的试用期会被淘汰。或者转为普通员工，从最底层做起。
完事后，韩杰让夏丽将所有的应聘者叫进会议室，直截了当的介绍说：“公司现在刚刚成立，暂时还比较困难，不过公司的起点高，将来的发展前景也不错。所以，挑选员工时，会格外的挑剔，你们能站在这里，就证明你们是有实力的人。不过我要说得是，你们要愿意和公司一起成长才行。想要坐享其成，或者想要享受的人，现在就可以走了。”
话音落去，现场一片安静，没人要走。随后大家都表示，来这里应聘，就是看到这里是新公司，可以一起成长，学习进步。
韩杰很满意大家的表现，随即又勉励了一番。至于公司今后的发展前景和规划，他安排夏丽在随后的工作中给大家讲解。
韩杰起初给大家面试的时候，大部分的应聘者对他并不看好。不过等到面试完成后，应聘者对他已经是刮目相看了。尤其是得知他就是女子医院的神医后，众人对他更是推崇。心服口服。
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晚上，韩杰约了夏丽，吕学萍还有杨浩，王明一起来到世纪酒店吃饭，算是公司正式开业前的一次小规模的庆祝吧。
杨浩馋酒，而且打算大干一番，心情愉悦，所以就让服务员换上大玻璃杯，就连夏丽，吕学萍也都倒满一杯酒。
杨浩在酒桌上追问韩杰今后发展的规划和理想。韩杰说不能太急功近利，笑着也不细说，只让大家喝酒。一通酒喝下来，两瓶五粮液很快就见底。韩杰的心情似乎不错，喝的比较多一些。而且没有刻意地用元素之力去化解酒气。晕晕乎乎的感觉挺不错的。夏丽和吕学萍只是浅尝辄止，图了个开心，并没有多喝。
席间，韩杰多次感谢吕学萍，夏丽。吕学萍完全是看在苏家的面子上，医院的利益上才如此帮忙的。而夏丽却是带着一颗感恩的心，尽自己所能为韩杰做事。两人都客气了一番，敬了几杯酒水给韩杰，韩杰是来者不拒，并说合作愉快。
酒过三巡，菜过五品。王明看韩杰和杨浩都已经有些醉意，随即就借口明天还有事情要忙，表示今天的聚会可以结束了。
吕学萍想了一下，急忙就给医院行政科小车队去了电话，让值班的司机派了车子，让王明陪同杨浩先行离开。自己则和夏丽陪同韩杰。反正他们都是一个小区的。在小区门口，夏丽对吕学萍说道：“吕院长，时候不早了，你先回去休息吧，我来负责将韩医生送回去，不会出事的。”
“也好！”吕学萍早就知道韩杰和夏丽走得比较近，也深知韩杰帮了夏丽不少忙，这丫头心里感激着呢，照顾韩杰她肯定上心。
分手后，夏丽看四周无人，便搀扶着韩杰的胳膊慢慢行走。韩杰此时就是有些眩晕，也没彻底喝醉。不过话就有些多。路上，他非说要去夏丽家里做客。夏丽自从搬进女子医院家属院后，还从来没有邀请韩杰去过她家。此刻韩杰主动提出，夏丽也不好拒绝，随即就带着他过去。