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060章 招聘的乐趣(求票)(2 / 2)

永城人才市场。

招聘现场人潮涌动,异常热闹,求职者车水马龙,招聘单位布满了大厅的四周,海报、展板应有尽有。而且,招聘单位的负责人以年轻女性居多,还有不少都是男女搭配,招聘不累。

黄河给王梦璐和赵依依讲了讲注意事项,并给她们示范了一两例,但溜之大吉了。

毕竟,在招聘会上的招聘并不算是真正意义上的面试,其实只能算是一个收简历的过程,求职者对公司的工作岗位感兴趣的话,就会投递简历,散会后回公司把这些简历一整理,再尽快通知求职者参加公司的正式面试。

黄河去了哪里?

他先到楼梯口神仙地般地吸了支烟,然后便去找美女们聊天去了。

其实来现场招聘的单位,无非都是翻来覆去的那百余家大小公司,黄河早就跟这些公司的招聘人员混熟了,尤其是几家公司的美女人事专员,几次闲聊,连对方什么公司多少人都掌握的一清二楚。

每逢招聘会,黄河总喜欢找平安保险公司亚城分点的主任易水莲聊几句,易水莲虽然是主任级别,但年龄并不大,二十三岁,长黄河一岁。平安保险公司的发展速度很快,人员需求量也大,这位易主任逢会必来,一来就是全会场的焦点——长的忒漂亮了。

当然,黄河找她聊天不仅仅是因为她长的漂亮,而是因为她的身份。平安保险那是保险业的龙头,直销行业的巨无霸,它的管理模式和运营理念都很先进,尤其是平安公司的培训体系,那是相当了得,凡是在平安保险公司上班超过三个月的,他的口才和处世能力,会有近乎翻来覆去的变化。黄河之所以找易水莲聊天,无非也是以探索管理和经营的经验为主,欣赏调戏美女为附。

而易水莲对黄河也有些欣赏,二十二岁做办公室主任,也实在算是个职场上的高手了!

两人越谈越投机,谈来谈去,易水莲干脆把招聘大权都交给了她的助手,跟着黄河一块到了楼梯口,敞开心扉地大谈管理经营之道。

易水莲的口才和逻辑能力让黄河佩服的五体投地,侃侃而谈,落落大方,言语之中尽显巾帼风范,黄河却甘愿做一个优秀的聆听者,一边听她说话一边欣赏她美丽的身型……

黄河正和易水莲谈的起劲儿,陈秀突然打来了电话。

电话那边的陈秀异常焦急,一接通电话就大喊出事了,黄河听她的语调像是要哭的样子,仔细问了半天才听出个所以然来。

原来,是她姐陈婷出事了,好像是在小辛庄路口跟人撞车了,而且她撞的车是武警牌照,据说是市委某位领导的专车!

黄河顿时愕然良久!<div>

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