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这种心理一旦产生，不但会大大削弱部队打硬仗的能力，更会令人民军队战术灵活的优势荡然无存。历史上对越自卫反击战时就出过这种问题，仗着兵多炮多，不把越南人放在眼里，自认为怎么打都能赢，连我军一贯擅长的迂回穿插都不要了，就是一门心思炮击加冲锋，结果造成了大量无谓伤亡，若不是基层官兵忍无可忍，不顾上级的乱命，自发地拾起这一传统法宝，中队的损失将更加惊人。</p>
当年胡卫东只认为这是指挥员无能所致，但现在他带兵多年之后，已经洞悉其中关键所在。战术灵活可不是说说就能做到的，毕竟那种用兵如神的军事天才几十万人里面都未必有一个，而且即使真有几个，也根本不可能让军队各级部队都能够做到战术灵活。要想在各级编制下这方面都能做得比任何敌人更好，一定得要集思广益，充分调动基层指战员尤其是普通士兵的智慧，因为这是人民军队独一无二的优势，任何旧式军队都是学不来的，也即是所谓的比较优势。</p>
只要充分发挥基层官兵的主观能动xg，正所谓三个臭皮匠，赛过诸葛亮。，在几千几万个诸葛亮面前，敌人纵有不世名将指挥，也决计讨不了好。可是类似士兵委员会这样的基层军事m zhu制度，对于指挥官的权威却是巨大的挑战，因此哪怕他们主观上没有意识到，潜意识里依然会耻于下问，结果就出现了武器越来越好战术却越来越死板的情况，如果这个趋势发展下去，人民军队就有还原为旧式军队的危险，因此这不光是一个军事问题，更是一个政治问题......</p>
为此，胡卫东在向zhong yāng作检讨的同时，也把自己的担忧写了进去，立即引起了伟人的高度重视。他不但专门撰写文章给全党全军敲了jg钟，更大力推动以批评和自我批评为主要方式的军内整风常态化，此后基本上每年都有一次，不尊重基层官兵意见的独断者与矫枉过正而失去了必要权威的无能者都被陆续清出了军队。而历史上在巨大阻力下最终没能恢复的士兵委员会，因为太祖在这个时空更大的权威，与胡卫东这位军方大将的鼎力支持，借此机会成功地顶住巨大压力成为了常设机构，从而保证了人民军队的优良传统得以长期保持，但胡卫东却也因此无意中得罪了太多人，成为他ri后离开军事指挥岗位的重要原因之一......未完待续。。</p>
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