欲行丑事被抓了个现行，一般来说，肯定是要挨打的，最不济也要接受道德谴责。可复仇界总有那么一股奉行以德报怨的清流，轻易就将到手的鸭子放掉了。究其原因，也只能去问当事人了。
李宥就遇到了这么一股清流。
他本以为白天依不知道他来的目的但却不知道白天依已经知道他做的事情，他只是隐隐有种不安，生怕再和白天依纠缠下去一定会暴露什么或被对方套出什么，所以等到走出大厅的时候，他彻底懵了，甚至有那么一瞬间想要将事情和盘托出。
大抵做贼心虚，不外如此。何况是刚出道的蟊贼。
可他没想到的是，白天依只是轻描淡写的说了句就不送你了改日再聊，居然就如此不可思议地放过了他。
怎么了？这家伙怎么突然就放过自己了？刚才是在干吗？难道说真的是想谈业务？哎呀，名片都被他拿去了，看到了会怎么办？肯定会怀疑自己来的目的啊，明天要是找自己讨说法怎么办？不对啊，刚才他就看了，为什么不当场问，却让自己走？难道说他不能把自己怎么样？
对，一定是这样！没有证据，只要我不承认，他能怎么样！？这可是现代社会，随便诬蔑好人可是要吃官司的！
嘿嘿，看来这家伙也不是三头六臂啊！也很容易对付的嘛！哎呀，丢死人了，刚才自己那是什么表现，就算人家不知道一看也就都明白了！不行不行，还得努力，凡事要镇定，不能轻易让别人看出自己在想什么做什么，要有城府！对，就算你看到了又能怎样？我是无意的，你咬我啊？！脸皮一定要厚啊！
哼哼，白天依，让你风光，让你怼我，咱们走着瞧！
想通了其中关节，李宥渐渐恢复了平静，等走出酒店门口的时候，脸色已恢复正常且带着一股傲视群雄的自信。
确实，白天依不能拿李宥怎样。
在看到名片时，白天依瞬间就明白了，是赖姐搞的鬼，至于背后有没有秦补拙，那就不知道了，也不想知道了。
本来想继续对这小子保持心理攻击甚至当面对质让这小子彻底露出马脚直到承认事实，可被中年男人打断后，出了大厅，白天依就迅速做出了决断，放弃！
没办法，这种事本来就属于臆想，就算人家承认了，又能怎样？骂一场打一顿？人家只是偷窥，警察叔叔来了也没辙。可要是自己真那么做了，警察叔叔拿自己就有辙了。而且，最关键的是，会让赖姐知道自己知道了她的不光彩行径，那个狠毒女人指不定会再玩什么花招。
唉，要是能把这明智公司新招的李宥拉过来埋伏在赖姐身边就好了。
嗨，刚才怎么就没想到啊！
白天依有些后悔了，不该就这么轻易的放过李宥，可既然已经放了，那说什么都白搭了。
只能等机会了。
将这个李宥列入了策反名单上的第一个名字，白天依也放松了下来，把刚刚发生的事抛到了脑后，打道回府。
刚走到地铁站，活动主办方的营销总监就打过来电话，说白总在哪赶紧来参加庆功宴，白天依赶紧说实在不好意思临时有事走得急了没来得及打招呼失礼了，对方也不好再说什么，只能表示下次有机会好好喝几杯以示感谢。
回到公司，刚好中午十二点，罗丰金早已翘首以待，看到亲爱的白总回来了，赶紧把外卖递到白总面前，二人稀里哗啦地开吃。
“咋样？”胖子扒拉了几口突然问，“挺好啊！”白天依头也不抬，飙戏不仅耗费心智更消耗体力啊，这不仅是技术活还是个体力活！“哦，气氛很好？效果绝佳？他们的女员工，哦，不是，女嘉宾，哦，嘿嘿……”胖子明显没把心思放在正道上，“打住，下次带你去，以后的活动都带你去！”白天依头大了，“你说的啊！哎呀，你是不知道，我这部门经理咋就和你当的时候不一样，都快成看门的了，你们一个个都出去跑业务搞指导玩现场，我这二百多斤就适合堵门啊？再说……”胖子恨不得把心掏出来给白总看，“吃饭！送你面前你敢吃？”白天依没好气地果断反击。
罗丰金立马萎靡了，耷拉着脑袋专心对付盒饭。
下午下班，白天依没有拉着罗丰金吃饭，而是让这家伙赶紧滚蛋，理由是最近这么忙早点回去休息，顺便叮嘱胖子周末一起找房子争取下周搬过来。
回到家，白天依开始例行禅修，琢磨着胖子下午提出的建议。
新员工招聘过来没多长时间，但很喜欢公司的氛围，格外的投入和卖力。每天白总和罗经理按点下班后这帮小年轻总是要多加一阵子班，努力做到今天的事绝不拖到明天。自然，那帮晋升为主管的老员工也不愿在年轻人面前掉价，跟着加，很是辛苦。罗大经理很是欣喜，也知道这帮员工很不容易，就向白天依建议，明天正好是周末，晚上搞个部门聚餐，罗大经理出钱，白副总出席。
行啊，这家伙果然有一手，自己怎么就没想到啊。
白天依很是惭愧，加入联创至今，也没组织过一次部门聚餐，甚至都没向计总提议给每个部门都搞一次聚餐。
华国是个讲究人情世故的国家，不管是华族还是少数民族，认真做事是一回事儿，细致地经营环境氛围比做事还讲究还认真。就连歪果仁都奉行这一套，只不过人家叫的敞亮，交际！
生活也好，工作也罢，还不都是人与人之间打交道，这交际自然必不可少，而且大有文章。
白天依不是不懂，但的确没有想到，幸好罗丰金提了个醒，这才意识到，这个聚餐不仅要办，而且要办好。
钱，不用胖子出，直接向计总申请。公司现在赚钱了，想来计总也不会计较这些，再说计总本身就是个开明开放的人，很吃歪果仁那一套。这周是胖子的部门，下周申请人事部门，再下周申请财务部门，然后综合部，总之，要让员工感受到公司的关心。