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第八六四节 九厂又遇人才荒(1 / 2)

 一辈子都品尝不完的美食,这太惊人了。

“喔、喔,卖糕的!!!”沃兹兴奋了。

白昊在旁补充了一名:“我们有一个美食爱好者团队,都是热衷于各类美食的,您有空了,可以参与一下他们的活动。”

“当然,当然,需要交会费吗?”沃兹把钱包放在桌上。

“恩,暂时不需要。”白昊也不知道干饭人社要不要交会费。

吃过饭,沃兹也没兴趣和白昊聊天。

暂时,也不去想干饭人社的事情。

他要把这几天思考的东西整理出来,然后着手整一套更好用的检测用仪器来。

白昊和沃兹这段简单的聊天,很快就传遍(www.biquwu.cn)了整个九厂所有的实验室。

白昊呢,也在深入思考着这个问题。

回到办公室。

白昊很难得的又坐下写了一遍(www.biquwu.cn)文章。

这来自他重生前的经验。

白昊记得,自己曾经参观过小倭子的重型机械制造厂。

小倭子的生产速度,与质量水平都远高于自己的厂子,当时没看出有什么特别的,只是感觉小倭子的厂子更高级。

后来认真的学习过,也研究过之后,才领悟出其中的诀窍来。

一切,源自检测。

原料有检测,那么加工成品率就高。第一次成品又有检测,而后一道道工序,都有最标准,质量稳定的零配件,这样的零配件,更合乎设计要求,那么接下来的每一道工序就更容易,质量也会稳定。

生产水平高的真相就是,上一个环节的检测水平高。

而检测水平高的原因就是检测手段更多,更好,这是一个因果链的关系。

不止是重型机械,应该是关系到每一个环节。

也不仅仅对研究有用,对生产更有用。

白昊写完这篇文章之后,把薛琳琳叫来:“印一下,请各实验室的负责人看看,提一提想法与意见。我提议,各组长投票,我准备在九厂投资一个新的实验室,专门研究与咱们相关的实验与检测仪器。”

“五亿美刀不够,就十亿。这是一个会影响未来的投入,请邬青道组长提出想法,这一块不能省。之前咱们有一点野蛮发展,想让奔小康上一个台阶,想让人人衣上一个台阶,这些都是必须的,否则我们永远只能靠卖苦力挣钱。”

薛琳琳接过白昊写的文章:“明白。”

这事,很快就不是薛琳琳负责了。

九厂的超级顾问之一,严老。

他这些天一直感觉自己没什么事干,他的年龄也让人没办法去玩命的研究某项技术,可这事,他认为他有价值了。

先是替白昊修改了文字中的一些细节,然后加上自己的引言。

重点就是四个字。

高瞻远瞩!

然后直接寄到帝都,这篇文章只在九厂内部流传,浪费了其价值。

然后,严老开始在各研究室,组织讨论。

同时,在严老的推动下,九厂干了一件绝对引起至少十万人怒(www.ibxx.com)火的事件。

收人。

这事,付强以前干过一次,可付强的人脉圈在研究界,科学界还是有限的。

为什么说是收人,而不是挖人。

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